موقع إدارة السيدة زينب التعليمية


بنود اجتماع المدير العام فى 18/9/2010 Hjkhjk10

السلام عليكم


عزيزي الزائر / عزيزتي الزائرة

يرجي التكرم بتسجبل الدخول اذا كنت عضو معنا

او التسجيل ان لم تكن عضو وترغب في الانضمام الي اسرة المنتدي

سنتشرف بتسجيلك


انضم إلى المنتدى ، فالأمر سريع وسهل

موقع إدارة السيدة زينب التعليمية


بنود اجتماع المدير العام فى 18/9/2010 Hjkhjk10

السلام عليكم


عزيزي الزائر / عزيزتي الزائرة

يرجي التكرم بتسجبل الدخول اذا كنت عضو معنا

او التسجيل ان لم تكن عضو وترغب في الانضمام الي اسرة المنتدي

سنتشرف بتسجيلك

موقع إدارة السيدة زينب التعليمية

هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

موقع تعليمي


    بنود اجتماع المدير العام فى 18/9/2010

    عادل عبد العظيم
    عادل عبد العظيم
    مدير عام إدارة السيدة زينب
    مدير عام إدارة السيدة زينب


    عدد المساهمات : 57
    تاريخ التسجيل : 30/09/2010

    بنود اجتماع المدير العام فى 18/9/2010 Empty بنود اجتماع المدير العام فى 18/9/2010

    مُساهمة من طرف عادل عبد العظيم الخميس أكتوبر 07, 2010 2:33 pm

    farao farao فيما يخص المراحل farao farao
    ------------------------------------------------------------------------
    1- المراحل مسئولة مسئولية كاملة عن المدارس والعملية التعليمية والادارية بها ، وعليها تقديم تقريرا اسبوعيا لوكيل الادارة عنها.
    2- فى حالة وجود اية معوقات بالمدارس عليها الاتصال اولا بالمرحلة لسرعة حل اية معوقات .
    3-المراحل مسئولة عن تنفيذ خطط الجودة بالمدارس، وتحديد الاحتياجات التدريبية للمعلمين ، وخطط رفع مستوى ضعاف القراءة والكتابة ، وتغطية العجز والتنقلات بالتنسيق مع التوجيه الفنى .
    farao farao فيما يخص مديرى المدارس farao farao
    --------------------------------------------------------------------------------
    1- الانتهاء من صيانة المدارس( زجاج،دهانات،اضاءةبيضاء،اثاث،ابواب وشبابيك،تغطية البواطات والاسلاك ، ومفاتيح سليمة،دورات مياة ...الخ).
    2- النتهاء من عمل الخطط الدراسية والجداول واعتماد تحضير المعلمين، وتكليفات الاعمال بالمدرسة .
    3-يمنع التدخين واستخدام المحمول بالمدارس ، ويمنع الايذاء النفسى والبدنى للطلاب، مع تفعيل دور الاخصائى الاجتماعى .
    4- تجهيز غرفة الاستقبال الطبى ،واستخدام المطهرات والمنظفات والارشادات الصحية .
    5- ضرورة وجود اربعة اعلام وتسليمها بسجل لاحد المعلمين ليكون مسئولا عن تناوب وجود اعلام مناسبة لمكانتها الوطنية .
    6- اتخاذ الاجراءات الللازمة ضد اعمال السرقة ، وتامين المعامل والورش ، وضرورة توقيع النوباتجى بدفتر النوباتجية يوما بيوم .
    7- تكثيف الاشراف بكل الاماكن بالمدارسومتابعته دون تهاون ضمانا لسلامة الطلاب .
    8- الكتب المدرسية مسئولية مدير المدرسية وعليه متابعتها ومطابقة اعدادها المسلمة للطلاب مع المنصرف ، وعليه تشكيل لجان لمعرفة مدى مطابقة الكتب للمقررات الدراسية لهذا العام .
    9- الرد الفورى والسريع على اى بيان مطلوب وعدم غلق المحمول الخاص بمدير المدرسة.
    10-عند وجود اى زائر على مستوى كبير يتم الاتصال الفورى بمدير عام ووكيل الادارة والمرحلة .
    11- اعطاء الجزاء الفورى لكل من يخالف النظام المدرسى ، والتوصية بتشديد العقوبةوالتحويل للشئون القانونية دون مجاملات لاحد.

    ( باقى التعليمات باللقاء القادم بنفس الموقع والصفحة والقسم )
    عادل عبد العظيم
    عادل عبد العظيم
    مدير عام إدارة السيدة زينب
    مدير عام إدارة السيدة زينب


    عدد المساهمات : 57
    تاريخ التسجيل : 30/09/2010

    بنود اجتماع المدير العام فى 18/9/2010 Empty تابع بنود اجتماع 18/9/2010

    مُساهمة من طرف عادل عبد العظيم الجمعة أكتوبر 08, 2010 1:02 am

    [b] farao farao farao فيما يخص التوجيه الفنى farao farao farao
    ------------------------------------------------------------------------------------------------------------
    1- سيتم اعادة هيكلة التوجيهات ، واستبعاد من لا يواكب هذه المرحلة .
    2- على كل موجه اول عمل احصاء دقيق لمعلمى المادة على مستوى الادارة وعدد الحصص المسندة لهم ، وسد العجز والابلاغ عن الزيادات لتوجيهها الى ادارة اخرى ....تسلم هذه الاحصاءات لمكتب الوكيل 18/9/2010.
    3- سد العجز بالندب من ثانوى لاعدادى ومن اعدادى لابتدائى ويمكن من ثانوى لابتدائى ...والندب قدر الامكان يكون كليا مراعاة لاستقرار المدارس .
    4- متابعة الكتب المدرسية والتاكد من انهامطابقة للمقررات الدراسية والمناهج لهذا العام ،ومتابعة المخازنباستمرار للكتب التى لم تلرد ولم تسلم للطلاب ، والمتابعات للكتب تكون (اعداد -مقررات ومناهج - طبعات ) .
    5-على كل موجه عمل تنمية مهنية للمعلمين وتجهيز برامج تدريبية لمعلمى المادة .
    6-المتابعات الدقيقة لتطبيق القرار 230 وملفات الانجاز ومعالجة ضعاف المستوى .
    7-خطط الموجهين يعدها الموجه الاول مع وكيل الادارة ،والموجه ليس له مدارس ثابتة بل عليه متابعة المدارس كلها وتقديم تقارير واقعية عن زياراته ،وعليه تحمل مسئولية التهاون فى المتابعة والتوجيه الفنى .
    8-الموجه موجود من الطابور حتى نهاية اليوم ويمنع تواجده بمكتب المدير لكن متابعاته بالفصول ...ومدير المدرسة مسئول عن ذلك .
    9- ملفات الانجاز مسئولية الموجه والمدير والمعلم والموجه الاول والمرحلة ووكيل الادارة والمدير العام .

      الوقت/التاريخ الآن هو الجمعة مارس 29, 2024 3:24 am